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Nuovo concetto di Ufficio: la Persona al Centro

Abbiamo realizzato un nuovo concetto di ufficio che possa essere flessibile e funzionale, adattandosi ai bisogni delle persone, e che promuova la relazione e il benessere delle persone con nuove logiche di gestione degli spazi in termini di vivibilità e fruizione.

Sono presenti zone di lavoro con postazioni singole e altre con tavoli condivisi per favorire il lavoro di gruppo e il networking tra colleghi.

La nostra Leadership

Per noi il leader condivide e celebra i successi, crescendo insieme al suo team.

È appassionato in quello che fa, si prende la responsabilità delle decisioni, nel rispetto dell'autonomia degli altri.

Pensa in modo diverso, superando le sfide, anche quelle che sembrano impossibili, con un atteggiamento positivo.

Incoraggia l’iniziativa personale e sa ascoltare con empatia. Il leader è parte di una squadra e le relazioni con le persone sono l’elemento chiave del suo lavoro.

NTT DATA Human Academy

La Human Academy, ideata dalla Fondazione NTT DATA; e che nel 2020 ha erogato circa 200.000 ore di formazione, è un hub che permette ai dipendenti di sviluppare soft skill, competenze su Information & Communication Technology e sulla trasformazione digitale, grazie a più di 7000 corsi fruibili online e alle circa 2300 certificazioni tecniche e metodologiche disponibili.  

Perché non rendere anche la formazione un lavoro di squadra? Con il social learning ognuno di noi può condividere online contenuti relativi ai suoi ambiti di esperienza, aiutare direttamente i colleghi e rispondere in chat alle loro domande sui canali tematici. 

Non manca l’occasione di migliorare anche le conoscenze linguistiche: oltre 2500 persone seguono i corsi d’inglese online offerti dall’Academy, premiati a livello internazionale con il Gold Excellence in Learning Award di Brandon Hall Group.