Parte il 22 ottobre la 4Weeks4Inclusion, l’iniziativa che unisce oltre 200 aziende in un obiettivo comune: valorizzare le diversità di qualunque genere creando l’occasione per un dibattito interdisciplinare tra rappresentanti di istituzioni, business community e associazioni sindacali e sensibilizzare sui temi legati all’inclusione condividendo storie, best practices, modelli e strumenti.
Eventi digitali, webinar, laboratori e gruppi creativi, rivolti alle oltre 700mila persone delle aziende coinvolte, si susseguono per 4 settimane, tutti i giorni, dalle 9.00 alle 21.00.
NTT DATA, da sempre impegnata nel promuovere il valore della diversità, partecipa con 4 interventi:
- Il 28 ottobre, dalle 16.00 alle 17.00, Francesca Micheli, Head of Equality, Diversity and Inclusion & Head of HR Learning department in NTT DATA, interviene al webinar organizzato da Fondimpresa "Competenze scientifiche e gender gap: il ruolo della formazione nelle aziende" per approfondire l'importanza di superare la diversità di genere nelle discipline scientifiche, che abilitano le competenze oggi più richieste ai lavoratori.
- Il 3 novembre, dalle 9.00 alle 11.00, alla Giornata Tematica “Digital Inclusion”, moderata da Riccardo Luna, giornalista del Gruppo Editoriale GEDI, Walter Ruffinoni, CEO NTT DATA EMEA e Italia e CEO everis Italia, incontra altri CEO delle aziende partecipanti all’iniziativa per discutere dell’importanza dell’istruzione nella trasformazione verso il digitale e dell’abbattimento delle barriere digitali per amplificare l’accesso alle informazioni, al sapere e al sistema di relazioni.
- Sempre il il 3 novembre, dalle 11.00 alle 12.00, Pietro Scarpino, Vice President, Head of IoT, AI and VR in NTT DATA, e Antonio Grillo, UX and Service Design Director in NTT DATA, nel webinar “Tecnologia e Design: un binomio armonioso per una società inclusiva” spiegano perché è necessario che l’innovazione tecnologica sia al servizio delle esigenze di tutti tenendo conto delle diversità, e dimostrano, attraverso il racconto di storie vissute, come la tecnologia possa riuscire a trasformare profondamente la vita delle persone.
- L'8 novembre, dalle 18.00 alle 19.00, Francesca Micheli, Head of Equality, Diversity and Inclusion & Head of HR Learning department in NTT DATA, partecipa al webinar di Parole O_Stili per raccontare in che modo NTT si è resa protagonista di cambiamento e inclusione firmando il Manifesto della comunicazione non ostile.